Carteira Digital errada? Veja agora como identificar falhas e corrigir seus dados trabalhistas

Erros em vínculos, salários e datas podem prejudicar benefícios trabalhistas

Fonte: Redação (Boca do Rio Magazine) | Foto: reprodução Governo do Estado do Maranhão

A Carteira de Trabalho Digital se tornou o principal registro profissional dos trabalhadores brasileiros, substituindo o documento físico em novos contratos. No entanto, muitos usuários relatam erros em informações como datas de admissão, salários, cargos e vínculos empregatícios. Esses problemas podem gerar prejuízos diretos, especialmente na hora de solicitar benefícios como FGTS, seguro-desemprego e aposentadoria.

Os dados exibidos na Carteira Digital são alimentados automaticamente a partir dos sistemas do governo, como o eSocial, o Caged e a base do INSS. Por isso, quando ocorre algum erro, geralmente ele está relacionado a informações incorretas enviadas pelo empregador ou falhas no registro do vínculo. A recomendação é que o trabalhador consulte o aplicativo ou o site Gov.br com frequência para verificar se todas as informações estão atualizadas.

Ao identificar inconsistências, o primeiro passo é entrar em contato com a empresa responsável pelo contrato. Somente o empregador pode corrigir dados como salário, função, jornada e datas de admissão ou demissão, fazendo a atualização diretamente no eSocial. Após a correção, a informação costuma aparecer na Carteira Digital em até alguns dias úteis.

Caso o erro não seja resolvido pela empresa, o trabalhador pode registrar uma solicitação de ajuste pelo próprio aplicativo da Carteira de Trabalho Digital ou pelo portal Gov.br, na opção de atendimento ao cidadão. Também é possível procurar uma unidade do Ministério do Trabalho ou do Sine para receber orientação presencial.

Especialistas alertam que manter a Carteira Digital atualizada é fundamental para evitar bloqueios em benefícios trabalhistas e previdenciários. Informações divergentes podem atrasar pagamentos do FGTS, gerar problemas no cálculo do tempo de contribuição e até impedir a liberação do seguro-desemprego.

Com a digitalização dos serviços públicos, a Carteira de Trabalho Digital passou a ser uma ferramenta central na vida profissional do brasileiro. Por isso, a orientação é simples: conferir os dados regularmente, guardar comprovantes de contratos e holerites e agir rapidamente ao identificar qualquer erro.